El socio silencioso, o el valor del equipo

En Buzzfeed hay un perfil genial sobre Jason Goldman: The Silent Partner que más allá del perfil de @goldman que hacen, parece ser una perfecta demostración de la importancia del equipo que hace funcionar los startups y llevarlos a ser una empresa.

“La industria está muy enfocada en contar historias de héroes, no que piense que es malo tener una “persona pública”. La parte que creo es perjudicial, o ineficiente, es cuando parece que existen estos ejecutivos visionarios que surgen con ideas geniales, y de ahí sólo hay que construir un equipo que permita esas ideas aparecer.” Jason Goldman. “No quiero decir que los fundadores están sobrevalorados, pero sin duda hay un montón de gente que está infravalorada. Y Jason estaba definitivamente en ese campo” Evan Williams

Como quiero que en serio lean esa nota en vez de este blog estas dos frases me parecen clave y deberían ser escuchadas por muchos para aprender no sólo como funcionan las cosas sino tambien para entender que uno puede elegir un rol y no siempre es estar bajo los flashes lo importante.

“Los startups están a cargo de personas que hacen lo que es necesario en el momento que es necesario. Muchas veces es un trabajo poco glamoroso. Muchas veces no es un trabajo heroico. ¿Eso es heroico? ¿Es usar una polera negra, delante de 20.000 personas hablando sobre el futuro de los teléfonos? No. Pero así es como se construyen las empresas. Es esa persona que le llevó el café para el lanzamiento del iPhone de Apple, que no sabemos quién es.”